Verantwortung übernehmen. Qualität sichern.
Bei May & Olde führst du die Werkstatt in Norderstedt mit fachlicher Kompetenz, klarem Blick für Abläufe und echter Entscheidungsfreiheit. Du sorgst für strukturierte Prozesse, hohe Arbeitsqualität und ein Team, das sich auf klare Führung verlassen kann. Dabei bleibst du nah an der Praxis und gestaltest den Werkstattalltag aktiv mit.
Interessiert?
Dann geht’s hier entlang!
Werkstattleitung (M/W/D
📍Norderstedt
Wie wäre es endlich mit einem Job, …
... bei dem du dein Team führst und trotzdem selbst am Fahrzeug mitarbeiten kannst, statt nur zu verwalten.
... der dir echte Gestaltungsfreiheit gibt, um Abläufe und Strukturen nach deinen Vorstellungen zu prägen.
... bei dem flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe den Alltag bestimmen, nicht starre Prozesse.
... der den Menschen in den Mittelpunkt stellt und deine Entwicklung genauso wichtig nimmt wie die deines Teams.
... bei dem transparente Gehaltsentwicklung und klare Karrierewege endlich zur Realität werden.
... der dir moderne Ausstattung und regelmäßige BMW-Schulungen bietet, um fachlich immer am Ball zu bleiben.
Der Mensch macht’s. Auch im Arbeitsalltag.
May & Olde ist eine BMW, MINI und ALPINA Autohausgruppe mit über 400 Mitarbeitern an 12 Standorten in Norddeutschland. Als Teil der dänischen Nic. Christiansen Gruppe wachsen wir kontinuierlich und nachhaltig. Dabei steht für uns nicht nur das Wachstum im Fokus, sondern vor allem ein Arbeitsumfeld, das im Alltag funktioniert.
Was uns auszeichnet, zeigt sich nicht in Schlagworten, sondern in der Zusammenarbeit. Entscheidungen werden klar getroffen, Wege sind kurz und der Umgang miteinander ist respektvoll und direkt. Neue Kollegen werden strukturiert eingearbeitet und nicht allein gelassen. Zusammenarbeit heißt bei uns, sich aufeinander verlassen zu können.
Fachliche Entwicklung ist bei May & Olde kein Zufall. Durch regelmäßige Schulungen, klare Entwicklungsstufen und transparente Rahmenbedingungen weiß jeder, woran er ist und welche nächsten Schritte möglich sind. Deine Leistung wird gesehen und fair anerkannt.
Auch langfristige Sicherheit und Gesundheit haben für uns einen hohen Stellenwert. Ein stabil wachsendes Unternehmen, gezielte Gesundheitsaktionen und zusätzliche Anerkennungssysteme schaffen ein Umfeld, in dem man gerne bleibt und sich weiterentwickeln kann.
Bei May & Olde arbeitest du nicht für eine anonyme Organisation, sondern in einem Unternehmen, das auf Verlässlichkeit, Qualität und gegenseitigen Respekt baut.
Das klingt ganz nach dir?
Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!
"Dein Einsatz wird gesehen und auch mal mit kleinen Überraschungen oder Prämien belohnt."
"Entwicklungschancen gibt’s hier wirklich mit Weiterbildungen, die dich nach vorn bringen."
Damit wollen wir bei dir punkten:
(Klicke auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
Strukturierte Einarbeitung ohne Druck
Du bekommst einen festen Ansprechpartner, einen klaren Einarbeitungsplan und genug Zeit, um sauber anzukommen und sicher zu arbeiten.
Direkt von BMW geschult
Neue Hochvolt- und Fahrzeugsysteme lernst du bei uns nicht aus alten Unterlagen. Du nimmst regelmäßig an BMW-Trainings teil und bleibst technisch auf dem neuesten Stand.
Weiterbildung, die sich bezahlt macht
Du weißt genau, was du für die nächste Gehaltsstufe brauchst. Jedes abgeschlossene Zertifikat bringt dir automatisch mehr Gehalt. Transparent, nachvollziehbar und fair.
Gesund arbeiten in einem körperlichen Job
Regelmäßige Gesundheitsaktionen mit professionellen Trainern helfen dir, Rücken, Gelenke und Belastung im Werkstattalltag besser in den Griff zu bekommen.
Ein sicherer Arbeitsplatz
Die NCG Group wächst kontinuierlich. Du arbeitest in einem stabilen Unternehmen mit langfristiger Perspektive und echter Jobsicherheit.
Großes Firmenevent alle zwei Jahre
Alle zwei Jahre treffen sich rund 2500 Kollegen zu einem mehrtägigen Firmenevent in Dänemark. Organisation, Unterkunft und Anreise sind geregelt. Wer dabei war, weiß, warum darüber gesprochen wird.
Deine Meinung zählt
Einmal im Jahr holen wir strukturiert Feedback ein. In Entwicklungsgesprächen sprechen wir über deine Wünsche, Ideen und nächsten Schritte und setzen diese auch um.
Mitgestalten statt nur abwickeln
Du kennst Abläufe aus der Praxis und weißt, was in der Werkstatt funktioniert. Bei May & Olde hast du den Freiraum, Prozesse aktiv zu gestalten, Strukturen weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen. Wir bieten dir klare Ziele und echte Entscheidungsspielräume.
Führung aus der Praxis
Als Werkstattleitung bleibst du nah am Geschehen. Neben organisatorischen und personellen Aufgaben arbeitest du weiterhin am Fahrzeug mit und behältst den technischen Überblick. Führung bedeutet hier nicht Distanz, sondern Präsenz in der Werkstatt.
Damit kannst du uns beeindrucken:
Du hast eine abgeschlossene Kfz-Ausbildung sowie Meisterprüfung in der Tasche.
Du bringst Berufserfahrung im Kfz-Gewerbe mit, am besten in einer Leitungsposition.
Du führst gerne ein Team und übernimmst Verantwortung für die Abläufe in deiner Werkstatt.
Du packst selbst mit an den Fahrzeugen mit, weil dir das Schrauben im Blut liegt.
Du planst und strukturierst Arbeitsabläufe eigenständig und behältst den Überblick.
Du zeigst dich flexibel und offen für neue Techniken und Arbeitsweisen.
Du lernst gerne dazu und nimmst regelmäßig an BMW Schulungen teil.
Klingt nach einem guten Match?
Dann lass uns sprechen – wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen.
So kannst du dir deine Aufgaben vorstellen:
Du behältst den Überblick über alle laufenden Reparaturen und sorgst dafür, dass Termine eingehalten und Qualitätsstandards erfüllt werden.
Du packst bei komplexen technischen Herausforderungen selbst mit an und führst eigenständig Diagnostik und Fehlersuche durch.
Du stehst im direkten Kontakt zu Kunden und Serviceberatern, klärst technische Fragen und betreust anspruchsvolle Fälle persönlich.
Du führst dein Team respektvoll, gibst regelmäßiges Feedback und sorgst für ein harmonisches Arbeitsklima.
Du nutzt moderne IT-Systeme zur Planung und Dokumentation und bleibst durch BMW-Schulungen immer auf dem neuesten technischen Stand.
Du kannst es kaum erwarten, loszulegen?
Na, dann mal los.
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
Kurz zusammengefasst: Das erwartet dich bei uns
Kollegiale Atmosphäre, in der du dich auf echte Unterstützung verlassen kannst
Klar strukturierte Entwicklung und Weiterbildung, die dich wirklich voranbringen
Transparente, faire Vergütung mit Prämien für besonderen Einsatz
Moderner Arbeitsplatz mit aktueller Technik
Sicherer Job mit langfristiger Perspektive und zuverlässiger Planung
Individuelle Anerkennung für dein Engagement, nicht nur leere Worte
Strukturiertes Onboarding, das dir den Einstieg leicht macht
Teamgeist im Alltag und bei gemeinsamen Events, damit du dich zugehörig fühlst
Dir liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir können es kaum abwarten, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
